компания

Инструменты Trishul машина стала синонимом Polygon Повернувшись в Индии и за рубежом. В токарных станках Trishul Polygon очень хорошо приняты клиентами в Индии и за рубежом. Около 50% машин, которые направляются против повторных заказов от существующих клиентов. Это подтверждает доверие клиентов на Trishul Polygon токарных станков.

Первый зарубежный заказ на машине приехал из Соединенного Королевства в 2004 году, с тех пор экспорт вырос последовательно для клиентов в США, Турции, U K Германии, Тайваня, Южной Кореи, Кении и Китая.

Компания зафиксировала стабильный рост на протяжении многих лет. От простого `0.7Millian в первый год работы в 1994-95 годах, компания выросла до оборота более 80 миллионов за 2015-2016 год.

ПОЛИТИКА:
Это будет наше стремление быть пионерами в разработке новых процессов и машин, чтобы дать возможность нашим клиентам быть конкурентоспособными на мировом рынке.

видение:
мы находимся в бизнесе производства Polygon токарных станков. Машины продаются по всей Индии и в некоторых странах за рубежом. Компания сохранит свое лидерство в Polygon токарных станков бизнеса в Индии и будет работать, чтобы расширить зарубежные рынки. Экспорт должен составлять 30% от общего объема продаж.

Высококвалифицированные и опытные сотрудники будучи истинным активом станков промышленности, компания предоставляет максимум важность обучения и образования. Накопленный опыт развивалась в течение многих лет будет придана молодых инженеров очень быстро, и они будут быть обучены принимать эту технологию на новую высоту. Обучение и образование является основным направлением, он должен удвоить число студентов спонсируется для образование.

Компания будет продолжать разрабатывать и развивать новые машины. Новые направления развития будут для удовлетворения потребностей второго уровня Я и вспомогательному уровня II. Глобальные источники снабжения автозапчастей из Индии будет предлагать новые вызовы компании. Это будет нашим Endeavour, чтобы понять потребности новых компаний и очень быстро приспособиться к изменяющимся потребностям. Автоматизация играет все возрастающую роль в обрабатывающей промышленности и компания будет обеспечивать потребности автоматизации обрабатывающей промышленности полностью соблюдались.

Компания обеспечивает занятость до 25 человек и косвенной занятости к более чем 150 человек.

В компании работают 8 инженеров, 2 Бухгалтеров и 18 квалифицированных и малоопытный работников. Все навыки, необходимые разработаны и приобрел в доме. Сотрудникам рекомендуется приобретать новые навыки и продолжить обучение. программы обучения HR проводятся для всех сотрудников на регулярной основе. Компания является законопослушным и каждый устав соблюдается.

Компания имеет определенную дорожную карту на ближайшие 5 лет. Настоящая мощность 40 машин в год будет принято до 80 машин в год в течение следующих 3-х лет. Необходимые шаги предпринимаются для приобретения земли и строительства. Требуемая мощность человек проходит обучение в существующем объекте.

Несколько новых усовершенствований продукта в настоящее время предусмотрены на предстоящие годы. Индия становится глобальным Sourcing назначения для авто Компоненты, Компания ожидает большой спрос на продукцию с более высокой степенью автоматизации. Trishul готовится встретить новые вызовы и требования от новых инвестиций.

престижных клиентов

СКАЧАТЬ БРОШЮРЫ